冬日嚴寒，溫暖不減。近日，中鐵十五局二公司如通蘇湖項目部工會以“暖冬行動”為抓手，推出一系列務實舉措，用心用情解決一線職工急難愁盼問題，切實將組織的關懷送到職工心坎上。

如通蘇湖項目鋼筋工老李搓著手走進食堂，一碗滾燙的羊肉湯已在他常坐的位置上冒著熱氣。從冒著熱氣的餐盤，到宿舍即開即熱的水龍頭，再到工地旁開放的暖心驛站——在這個冬天，項目工會用一連串看得見、摸得著的“暖心事”，將“娘家人”的關懷織成了一張覆蓋全員、貫穿始終的溫情網。

民以食為天，更要食以暖為先。“食譜要跟著節(jié)氣走。”項目工會主席馬培培介紹，工會將冬季伙食保障作為“暖冬行動”的首要任務。食譜隨節(jié)氣更迭，蘿卜燉羊肉、桂圓雜糧粥等高熱量菜譜被端上餐桌。針對一線職工錯峰就餐、飯菜易涼的問題，食堂不僅配備了微波爐和加熱餐車，更在生活區(qū)、作業(yè)點加裝了多個熱水寶，讓工人在深夜隨時能洗手、吃上熱飯。“以前冬天回來菜都涼透了，現在不管多晚，心里和胃里都是暖的。”一位晚班工人感慨道。

食堂師傅為項目職工備餐（馬培培 攝)

寒風凜冽，施工更需筑牢安全屏障。項目工會將“溫情關懷”與“硬核監(jiān)管”相結合，安全監(jiān)督員每日開展巡查，從勞保用品規(guī)范佩戴到隱患排查整改，不放過任何細節(jié)。入冬以來，累計發(fā)現并督促整改隱患十余項。同時，工會通過組織觀看警示片、發(fā)放圖文并茂的《冬季安全工人家書》等方式，讓安全知識深入人心。“工會發(fā)的保暖手套是防滑面料的，既暖和又安全，想得很周到。”一位塔吊司機展示著他的新手套。

講解安全知識 （馬培培 攝）

驛站雖小，溫暖無界。項目門口的工會驛站，在冬天被賦予了新的意義。這里提供熱水、熱食加熱、應急藥品和充電服務，不僅對本項目職工開放，也成為了環(huán)衛(wèi)工人、快遞小哥等戶外勞動者的公共“暖巢”。“能進來喝口水、歇歇腳，身子暖了，心也暖了。”一位常來的環(huán)衛(wèi)大姐說。這座小小的驛站，已成為企業(yè)社會責任的一張溫情名片。

驛站“充電” （馬培培 攝）

連續(xù)兩年，項目工會都會在入冬前將量身定制的保暖棉衣送到每一位職工手中。今年，這份“暖心約定”再次如期而至。“這不僅是件衣服，更是組織始終把我們放在心上的證明。”許多職工表示。

從“吃得熱”“住得暖”到“干得安”“心更穩(wěn)”，如通蘇湖項目工會的“暖冬行動”沒有停留在口號上，而是化為了食堂窗口的熱氣、驛站里的熱水、安全帽下的叮囑和那件抵御風雪的棉衣。這些點滴細節(jié)，凝聚起的是項目團隊“心往一處想、勁往一處使”的攻堅合力，也為這個冬天的施工現場注入了最為持久的溫暖與力量。